Age Management i Sverige AB - AMSAB®

Seminarier

Arbetskraftsbrist – verkligt hot eller överdrivet katastrofscenario?


Age Management i Sverige AB erbjuder företagsanpassade seminarier om generationsväxlingen som rätar ut frågetecknen!

  • Vad händer när 40-talisterna - en tredjedel av arbetskraften - går i pension fram till 2015?

  • Är brist på arbetskraft på väg att bli ett reellt problem – och vilka verksamheter och arbetsgivare är i så fall särskilt utsatta?

  • Hur väl kommer den stora gruppen som är födda i slutet av 1980- och början av 1990-talet att fylla 40-talisternas ”kostym” – och hur tryggar vi kompetensöverföringen mellan generationerna?

  • Behöver vi som arbetsgivare försöka bredda rekryteringsunderlaget – och var finns i så fall arbetskraften?

  • Hur utvecklar vi arbetets organisation så att den tillgodoser såväl de yngre som äldre medarbetarnas intressen och behov?

  • Hur lägger vi som arbetsgivare grunden för en systematisk och strukturerad generationsväxling?
Kontakta Barbro Skoglund 0921 650 65 eller 0703 96 76 95 så berättar hon hur ett seminarium anpassat till Ditt företags specifika förutsättningar kan läggas upp!

SAM ur ett chefsperspektiv

Alltför många chefer och ledare uppfattar kravet på ett systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) som en belastning och administrativ börda. Många känner dessutom osäkerhet inför såväl kraven på riskbedömningar och dokumentation som vilket ansvar man faktiskt har för riskerna i arbetsmiljön.

AMSAB® har i samarbete Vattenfall Service Nord AB (VSN) utvecklat ett kvalificerat arbetsmiljöseminarium för chefer och ledare på olika nivåer. Syftet är visa att hur det systematiska arbetsmiljöarbetet kan utgöra ett instrument för verksamhetsutveckling i stället för att uppfattas som ett byråkratiskt hinder. Inom VSN ses SAM-arbetet som en integrerad del av  kvalitetsarbetet och som ett viktigt instrument för att stärka lönsamheten.

Nu kan AMSAB® erbjuda även andra företag och arbetsgivare en kvalificerad och skräddarsydd arbetsmiljöutbildning som riktar sig till såväl strategiska som operativa chefer. Seminariet utgår från deltagarnas egna behov och prioriteringar. Till grund för seminarierna ligger vidare en genomgång och analys av företagets egna policies, instruktioner, rutiner samt delegationer och deras koppling till SAM. Denna analys innebär dessutom en värdefull kvalitativ bedömning av den interna styrningen av arbetsmiljöarbetet.

Kontakta seniorkonsult Caj Skoglund 0921 650 65, 0706 87 82 64 om Du vill veta mer!

AMSAB® - lär ledare långsiktigt ledarskap
 
Skicka e-post till johan.skoglund@amsab.org med frågor eller kommentarer om den här webbplatsen.
Copyright © 2004 - 2010 Age Management i Sverige AB